2024학년도 청량중학교

학교폭력 책임교사 수업시수 경감 시간강사(영어) 채용 계획

1. 채용 목적 및 방법

  가. 채용 목적: 2023학년도 인천광역시교육청 유·초·중등·특수 계약제교원 운영 지침 (중등교육과-6090(2023. 2. 21.)

                 2024학년도 학교폭력예방 및 사안처리 전념을 위한 책임교사 수업시수 경감

  나. 채용 구분: 시간강사

  나. 채용 과목: 영어

  다. 채용 인원: 영어 1명

  라. 채용 사유: 교사 김00(학교폭력업무 담당자) 수업시수 경감

  마. 채용 방법: 시교육청 인력풀 조회를 통해 적격/부적격 판단하여 채용

  「채용 공고나 인력풀 조회 없이 채용 가능하며, 필요한 경우 기관 자체 임용 절차를 통해 채용 가능 : 2022 교원인사 실무도우미 317쪽」

  바. 수당 및 수업 시수: 시간당 35,000원, 월요일 1~4교시 (주당 4시간)

2. 임용 절차

  가. 시교육청 인력풀 조회: 2024.02.22.~ 2025.02.26.

  나. 채용 예정일: 2024.11.11.~ 2024.12.16.

※ 채용 일정은 학교 사정에 따라 변경될 수 있음.

3. 응시 자격

  가. 신분: 초·중등교육법 제 22조에 근거한 “강사”

  나. 응시상한연령: 교육공무원의 정년 62세와 동일

  다. 자격: 초․중등교육법상 해당과목 1급 또는 2급 정교사자격증 소지자

  라. 국가공무원법 제33조에 의한 결격사유가 없는 자

  마. 퇴직일로부터 1년이 경과하지 않은 명예퇴직 교원은 임용을 제한함

4. 제출 서류

  가. 시간강사 채용지원서(이력서, 자기소개서로 대체 가능) 1부.

  나. 이메일 qhelrkem91@ice.go.kr 로 제출

5. 유의사항

가. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 한다.

  나. 응시원서나 각종 증명서의 기재 내용이 사실과 다르거나 채용에 관한 규정을 위반한 자는 채용을 정지 또는 무효로 할 수 있다.